はじめに

こんにちは、採用担当の叶田です。12月も下旬に差し掛かり、そろそろ2023年も幕を閉じようとしていますね。

この時期になると、やはり1年を振り返りたくなるもの。「あっという間だったな」「充実した1年だった！」「もうちょっと頑張りたかった…」きっと皆さん思い思いの気持ちを抱えてお過ごしかと思いますが、今回の記事では、2023年を「オープンリソースの目線」で振り返ってみようと思います。

日ごろオープンリソースに興味を持ってくださっている方も、今回たまたま記事を開いたという方も、よろしければ私たちの1年間の振り返りにお付き合いいただけたら嬉しいです。そして、オープンリソースという会社を改めて知っていただく機会になれば幸いです！

4月　新入社員が入社

今年度は、過去最多となるグループ合計で34名（オープンリソース18名、グッドルーム16名） の新入社員をお迎えしました！

このときにはまだまだ「新入社員」だった34名も、今や各部署で切磋琢磨しながら、新しい価値を生み出す一員として活躍しています。そしてあと数カ月後には先輩社員の立場になると思うと、1年の早さをしみじみと感じますね。

また入社式の翌日から、新入社員研修も実施。今年度は、グッドルームとの合同研修を2週間実施したのち、約1か月半に渡りプログラミングについて学ぶ研修を実施しました。

合同研修ではビジネスマナーや仕事の進め方など社会人としての基礎を学ぶだけでなく、「就活生にgooddaysグループの会社説明をするなら？」というテーマでグループワークも行いました。

毎日こつこつとグループごとに準備を進め、最終日は審査員役の先輩社員が見ている前でプレゼン発表を実施。プレゼン後はフィードバックを求めて審査員のもとに長蛇の列が出来るほど、大盛り上がりでした！

また、プログラミング研修では、システムの根本的な基礎知識を学んだのち、C#を用いてアプリ制作まで行いました。研修中は新入社員同士で教え合う場面もあり、お互いにプログラミングの理解が深まり、仲も深まる良い機会となりました！

5月　Redx 「クラウドPOS」ロフト全店導入決定 / 「店舗DX」販売開始

今まで培った流通小売事業・金融事業の業務ノウハウや知見 を踏まえ開発された、当社初の自社サービス「Redx」クラウド POSが、⽣活雑貨専⾨店「ロフト」で導入されました。

2022年11⽉より⼀部ロフト店舗にてトライアル導⼊をしたところ、今後の成⻑に向けた戦略への対応、業務効率化、コスト削減といった点を評価していただき、全店への導⼊が決定！

ロフトのような⼤⼿・⼤規模店では難しかった、クラウドPOS導入を実現した稀有な事例として、業界内でも話題になりました。ロフトの店舗を訪れた際は、ぜひ商品だけでなく、レジにもチラリと目を向けていただけると嬉しいです。

また同じく5月 、流通・小売業の DXを推進するクラウドサービス「Redx店舗DX」の販売がスタートしました。

「検品作業」「発注作業」など、店舗でのスタッフのリアルな動きに合わせたシステムの実現で、業務をスムーズに繋ぎ、お客様の買い物体験や従業員の方々の業務に変化を起こすサービスです。

現在、ありがたいことに多くの企業様からRedxへのお問い合わせをいただいている状況。来年は更に飛躍の1年になりそうです！

6月　専門職制度スタート

多様な社員が活躍するオープンリソース。ならば、社員のキャリア形成にも様々な選択肢があってもよいのではないか。そんな思いから、新たに考案 された「専門職制度」。

一般的に、昇進・昇格をすると、それに伴い部下を持ち組織のマネジメントまで担うことが多いですが、「自分はマネジメントよりも、エンジニアとしてのスキルを磨くことで事業に貢献したい！」そんな思いをお持ちの方にもご活躍いただけるよう新たな選択肢を作り、その第1号となる社員が認定されました。

「どこにもないふつう」を実現するためには、社員一人ひとりが、個性や強みを発揮できる環境が大切。これからもそんな会社を目指してまいります。

10月 　内定式実施

グループ会社のグッドルーム社と合同で開催した内定式。なんと過去最多を記録した2023年を更に上回る、グループ合計46名をお迎えしての実施となりました！年々新入社員の人数が増えている点からも、会社の成長が感じられますね。

当日は、内定者一人ひとりによる自己紹介あり、経営陣からのスピーチあり、先輩社員との座談会ありと、盛り沢山。

参加した内定者の皆さんからは、「来年からこの会社で働くんだ、という実感が持てた！」「先輩社員や同期と関わることが出来て、入社が楽しみになった！」といった、前向きなコメントが多数寄せられました。

内定者のキラキラとした希望に満ち溢れた様子に、私たち社員も刺激を受けた1日でした。

12月 　company logoの刷新

ミッション「どこにもないふつう」を体現する、新たなロゴが誕生しました。

「オープンな箱」をイメージしたロゴは、フレームのようにも見えるし、openな「O」を表しているようにも見えますね。「新ロゴと共に、気持ちも新たに頑張っていこう！」そんな前向きな思いになれる出来事でした。

また、company logoの刷新に伴い、コーポレートサイト、採用サイト、Redxのサービスサイトもリニューアルいたしました。
これまで以上に私たちのミッション・ビジョンやビジネスについて詳しく知っていただける内容になっているので、是非こちらもご覧ください！

最後に

こうして1年間を振り返ってみると、事業のことから制度のこと、組織のこと。様々な変革のあった1年のように思えますね。2024年も、さらなる飛躍の1年になることを目指して。来年もオープンリソース株式会社及びgooddaysグループを、よろしくお願いいたします。

皆さま、良いお年をお過ごしください！